兖矿集团济三电力公司依靠群众创佳绩
【铝道】随着当前经济形势的日趋严峻,兖矿集团56烧结空心砖和空心砌块济三电力公司坚持依靠群众,通过 金点子 合理化建议征集活动,凝聚职相应的实验安装由 19 世纪中期的纯机械测试机构工爱岗敬业合力,上半年主要指标刷新历史记录,企业在度危求进中迈出坚实的脚步。
党建也是生产力 是这个公司所有党务工鄂州作者的普遍认识。他们认为,企业越是面临困境,党建工作就越要加强, 金点子 活动就是他们党建工作的一张好牌。通过活动,他们鼓励职工发扬主人翁精神,关心关注公司生产经营管理,为公司科学发展献良策提建议。只要是涉及公司生产经营活动的点子,无论安全生产、经营管理、环保节能、节支降耗、科技创新,还是 五小 革新、职业健康、修旧利废、工艺改进,只要有实用价值只要能促进生产,就有含金量,就有理由采纳,就有理由宣传、奖励贡献者。
在近期的表彰决定中可以看到:点子 实现石灰石仓篷仓不下料报警 夺得了靠前名,点子 延长公用煤泥泵接近开关机械部分运行周期 和 刮板给煤机轴封改造 双双荣获第二。这些点子经实施验收后效果良好,贡献者不仅得到了可观的奖金,其姓名及建议内容也被放进橱窗里广泛宣传,点子的原件还被放进荣展室长期存档。当然,征集到的点子中,还有相当一部分没有被采纳,他们的党委书记王树文给出了这样的回答: 这个活动的关键是凝聚众人的合力,在困难时期,能心往一块想,劲往一块使,让全体成员在能在大风大浪面前团结一心,共度危难! 他们这样说了,也这样做了,在全体职工的合力下,今年上半年,他们安全发电9.09亿度,燃烧煤泥35.8万吨,实现销售收入3.1亿元,创造利润2913万元,各项指标均创建厂以来较好水平。
他们把 金点子 建议征集活动,当成是公司员工参与生产经营的重要渠道,应对严峻经济形势、挖掘职工聪明才智的重要载体。工河津作开展中,他们持续宣传发动,使职工人人知晓、人人参与,半年一表彰。为确保征集过程畅通高效,他们建立了三级评审机制:员工填写金点子征集表后,所属车间部室进行一级初审择优上报。组织此项活动的政工部整理汇总后邀请专业人员进行二级中审,形成落实的初步意见。生产副经理和总尼龙螺母工程师进行三级终审,提出落实意见,落实完毕进行验收评价,形成评价材料存档。
这其中值得一提的是,在靠前级评审中,他们就将所有的点子进行归类存档,这一点尊重了所有员工,大大激励了他们湿式除尘器长期不懈的奉献动力。同时,这个公司还把点子征集情况纳入季度和年度工作检查范畴,对各个车间部室实施严格考核,形成上下同舟共济的良好局面,促进了企业长足发展。据悉,新一轮 金点子 活动正在火热评比中。
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